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Neuquén

Paro de ATE en Neuquén: presión en las escuelas y negociación en marcha

La huelga provincial comenzó este lunes con impacto en servicios y establecimientos educativos. El Gobierno convocó a una reunión urgente mientras crece la tensión por reclamos salariales y laborales.

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El arranque de la semana en Neuquén no fue uno más. El paro de ATE en Neuquén comenzó este lunes con presencia en distintas áreas del Estado y un efecto directo en varias escuelas, donde la falta de auxiliares condiciona el normal desarrollo de las clases. En paralelo, el Gobierno provincial movió rápido y convocó a una reunión a primera hora para intentar abrir una negociación que, por ahora, llega en medio de un clima cargado.

La cita fue fijada para las 9, con la participación del ministro de Gobierno, Jorge Tobares, y funcionarios del área de Hacienda. El encuentro aparece como el primer intento concreto de encauzar un conflicto que venía escalando y que ahora se traduce en una medida de fuerza que atraviesa a buena parte de la administración pública. Del otro lado, el gremio ya dejó claro que no habrá marcha atrás sin respuestas de fondo.

Escuelas con funcionamiento dispar

Uno de los impactos más visibles del paro de ATE en Neuquén se da en el ámbito educativo. La adhesión de auxiliares de servicio —personal clave para el funcionamiento cotidiano de las escuelas— genera un escenario desigual, donde algunas instituciones pueden sostener la actividad y otras directamente ven alterado el dictado de clases.

No se trata solo de limpieza o mantenimiento: la ausencia de estos trabajadores complica la apertura de edificios, la organización interna y, en muchos casos, obliga a suspender o reducir la jornada. El alcance real de la medida, de todos modos, depende del nivel de acatamiento en cada establecimiento.

Desde el gremio explicaron que la decisión de avanzar con el paro responde a una acumulación de reclamos que no tuvieron respuesta en los últimos meses. Entre ellos, aparece con fuerza la falta de pago de la promoción horizontal, un adicional salarial que —según denunciaron— no se viene liquidando desde comienzos de año.

Reclamos que van más allá del salario

Aunque la cuestión salarial es el eje, no es el único punto en discusión. ATE también puso sobre la mesa una serie de situaciones vinculadas a las condiciones laborales. Problemas edilicios, dificultades en el funcionamiento de las comisiones internas y cuestionamientos a los mecanismos de medicina laboral forman parte del paquete de reclamos.

El impacto económico, sin embargo, es uno de los aspectos más sensibles. Según datos del gremio, miles de trabajadores se ven afectados por liquidaciones que consideran incorrectas, con una pérdida que ronda el 4% de sus ingresos en algunos casos. Ese dato explica, en parte, el nivel de malestar que se respira en el sector.

En este contexto, el paro de ATE en Neuquén fue planteado como una medida por tiempo indeterminado. La conducción sindical no descartó extenderlo si no hay avances concretos en la negociación. Esa postura suma presión a una jornada que ya empezó con señales de tensión y que podría marcar el rumbo de los próximos días.

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