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Patagonia

ATE Chubut declara paro de 72 horas en la Administración Pública.

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La Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) Chubut ha convocado un paro de 72 horas que comenzará a las 00:00 del próximo lunes 1° de junio, afectando a toda la Administración Pública Provincial. Esta decisión surge como respuesta a la falta de convocatoria a paritarias salariales por parte del Ejecutivo Provincial, lo que ha generado un estancamiento en las negociaciones y un creciente descontento entre los trabajadores estatales.

La formalización de esta medida de fuerza se llevó a cabo el 26 de mayo, cuando ATE presentó su solicitud ante la Secretaría de Trabajo de la provincia. Esta acción ha encendido las alarmas en diversas dependencias estatales, que verán paralizadas sus actividades habituales durante el paro. La huelga abarcará todas las seccionales de ATE en el territorio chubutense, lo que garantiza un impacto considerable en la administración pública.

El paro afectará a ministerios, registros públicos y entes autárquicos, manteniendo únicamente las guardias esenciales en áreas críticas. Desde el sindicato, se ha enfatizado que esta huelga es una respuesta directa a la situación económica que enfrentan los trabajadores, quienes consideran que sus salarios han quedado desfasados debido a la inflación y a la creciente presión económica.

Los representantes sindicales han denunciado además las graves dilaciones en los procesos de conciliación obligatoria vigentes, señalando que las mesas de negociación se han convertido en meras instancias burocráticas que no ofrecen soluciones concretas. Esta falta de avances ha exacerbado el malestar entre las bases, que esperan respuestas efectivas y rápidas.

El clima de tensión se ha intensificado en las últimas semanas debido al incumplimiento de acuerdos laborales previamente pactados entre el Gobierno Provincial y los trabajadores. Estos compromisos no ejecutados han generado un sentimiento de frustración, y el levantamiento del paro dependerá exclusivamente de un llamado oficial a negociar con propuestas firmes. La próxima semana será crucial para determinar el rumbo de estas negociaciones y la situación laboral en Chubut.

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