Neuquén
El municipio acordó con SITRAMUNE subas salariales por IPC y dejó sin efecto el bono
Tras una nueva negociación, la Municipalidad actualizará los sueldos trimestralmente por inflación y llevará el salario inicial a 500 mil.
La Municipalidad de Neuquén y el Sindicato de Trabajadores Municipales (Si.Tra.Mu.Ne) llegaron el lunes a un nuevo acuerdo salarial que establece actualizaciones trimestrales de haberes según el Índice de Precios al Consumidor (IPC) y un aumento que llevará el sueldo inicial a $500.000.
La negociación se dio luego de que el gremio rechazara inicialmente una propuesta oficial y luego recibiera mandato de asamblea para reabrir el diálogo. En este contexto, el municipio dejó sin efecto el decreto que había dispuesto unilateralmente un aumento y el pago de un bono extraordinario la semana pasada.
“Si bien habíamos dispuesto un aumento por decreto, una asamblea de Si.Tra.Mu.Ne le dio mandato a su dirigencia para volver a analizar la propuesta que habíamos hecho y rechazado oportunamente”, explicó el secretario de Gobierno y Coordinación, Juan Martín Hurtado. El funcionario precisó que el nuevo acuerdo “va en consonancia con lo que se resolvió a nivel provincial“.
En diálogo con Política Viral la secretaria Gremial del sindicato, Rita Jara, dijo que el Municipio había dispuesto aumentos con “sumas en negro”, pero que, con las facultades otorgadas por la asamblea, el sindicato alcanzó un acuerdo salarial basado en “sumas en blanco aplicadas a todas las categorías de la escala municipal”.
Debido a que los haberes de abril ya fueron liquidados para su cobro el 30 de abril, las actualizaciones y nuevos incrementos se aplicarán la próxima semana. En concreto, se abonará el IPC correspondiente a marzo más el aumento porcentual que eleva el salario inicial a medio millón de pesos.
Según explicó Jara, el aumento que se pagará en los básicos de abril será en torno al 10 por ciento.
El esquema de actualizaciones continuará en julio y octubre de 2025 y en enero y abril de 2026, siempre en función de la evolución de la inflación. Además, en abril del año próximo, la Municipalidad y el sindicato volverán a sentarse a negociar nuevas mejoras salariales.
De esta manera, el municipio dio marcha atrás con el esquema de aumentos decretado la semana pasada y cerró un acuerdo consensuado con el sindicato.
