Neuquén
Al final, cobraron todos (el “presentismo”)
Tras dos meses de paro, el gobierno paga el 15% del plus. Premio inesperado para ATEN.
El gobierno de Neuquén pagará por primera vez, el adicional docente, también llamado “presentismo” este lunes, según confirmaron fuentes del gobierno provincial. El adicional lo cobrará la mayoría de los docentes que no hicieron paro, y con una gran flexibilidad en las condiciones de las licencias.
Se perdieron dos meses de clases, en una lucha que sostuvo ATEN con paros y movilizaciones. Además, con un recurso de inconstitucionalidad en el Tribunal Superior de Justicia (TSJ), que aún no define si la ley es válida. Todo un tiempo, perdido para que finalmente casi todos los docentes cobren ese beneficio.
Perdió el gremio ATEN, la comunidad educativa y también algo de desgaste y mala praxis de algunos funcionarios del gobierno de Rolando Figueroa.
El adicional docente es el incentivo del 15 por ciento destinado a quienes no superen las tres inasistencias justificadas por trimestre.
Adicional docente se cobra y ATEN ¿qué reclamaba?
El pasado viernes los estatales cobraron los haberes correspondientes al mes en curso. Sin embargo, el adicional será abonado por planilla complementaria este lunes 30, último día hábil del mes.
el ministro Tobares fue uno de los que metió mano al conflicto. La ley se desvirtuó y se paga a casi todos.
La ley 3347 entró en vigencia a finales de junio, pese al planteo por inconstitucionalidad que TSJ, donde el tema parece estancado y sin novedades. ATEN había levantado el paro, de la mano de Marcelo Guagliardo y toda la comisión directiva y el plenario por Zoom.
El gremio creyó que con sólo el ingreso del planteo al TSJ, se iba a frenar la ley, pero no fue así. Se pagó el presentismo para muchos, como si fuese “un regalo” del Poder Ejecutivo.
¿Porqué? Se flexibilizaron las condiciones de las licencias para acceder al beneficio, dentro de la reglamentación de la ley.
En definitiva, el gobierno provincial que buscaba bajar los niveles de ausentismo en las aulas terminó premiando a los docentes con un plus. Todo muy raro y con pocas explicaciones tanto de los funcionarios de Figueroa, como del gremio.
Las licencias: más flexibles para poder cobrar
La medida busca reducir las inasistencias de los trabajadores de la educación directamente relacionados con el dictado de clases por medio de un estímulo monetario. El adicional será equivalente al 15 % de la asignación del cargo.
Está destinado a los docentes que no falten más de tres veces en un trimestre, con un tope de dos faltas en un mes.
También fija que el adicional docente se devengará mensualmente y será liquidado con una periodicidad trimestral, con los haberes de los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre de cada año.
A los efectos de la liquidación del Sueldo Anual Complementario (SAC), se considerará su devengamiento mensual.
El decreto reglamentario incluye el pago del adicional al personal con licencias por enfermedades crónicas “de curso evolutivo y prolongado”.
Además, comprende nacimiento de hijo del agente no gestante; licencia por violencia de género; fallecimiento del cónyuge o familiar; atención de un miembro del grupo familiar que se encuentre enfermo o accidentado.
O sea, cubre casi todo, menos las medidas gremiales.
