Neuquén
SEJUN rechazó la oferta salarial y lanzó medidas de fuerza
Tras un plenario provincial realizado en la capital neuquina, el gremio de trabajadores judiciales decidió no aceptar la propuesta del Tribunal Superior de Justicia y avanzó con un plan de lucha que incluye quite de colaboración, asambleas y paro en varias circunscripciones.
El conflicto judicial en Neuquén sumó un nuevo capítulo este martes luego de que el gremio SEJUN resolviera rechazar la propuesta salarial presentada por el Tribunal Superior de Justicia. La decisión se tomó durante un plenario provincial realizado en el salón de AMUC, donde representantes de distintas circunscripciones analizaron la oferta oficial y definieron los pasos a seguir.
Tras varias horas de debate, los delegados coincidieron en que la propuesta no respondía a las expectativas del sector y votaron de manera unánime avanzar con medidas de fuerza. Entre las acciones definidas aparece un quite total de colaboración en todas las dependencias judiciales, además de la realización de asambleas en los lugares de trabajo para mantener el reclamo activo.
Desde el sindicato señalaron que el encuentro fue convocado para discutir colectivamente el escenario salarial antes de adoptar una postura formal frente a la negociación paritaria. El análisis de la oferta y su impacto en los ingresos de los trabajadores judiciales fue uno de los puntos centrales del debate.
El resultado del plenario dejó en claro la postura del gremio: el planteo presentado por el máximo tribunal provincial fue considerado insuficiente frente a la situación económica actual y a las demandas que el sector viene planteando desde hace tiempo.
Medidas de fuerza y quite de colaboración
Luego de rechazar la propuesta, SEJUN resolvió profundizar el plan de lucha que ya venía desplegando en las últimas semanas. La principal medida anunciada es el quite total de colaboración, una modalidad que impacta en el funcionamiento cotidiano de los organismos judiciales porque implica limitar tareas que habitualmente sostienen la dinámica administrativa.
A esto se suman asambleas permanentes en los lugares de trabajo, que servirán para mantener informados a los trabajadores y evaluar cómo continúa el conflicto en los próximos días.
En paralelo, en varias circunscripciones judiciales se resolvió realizar un paro de actividades por 24 horas. La medida alcanza a las circunscripciones II, III, IV y V del Poder Judicial, además de la localidad de Rincón de los Sauces.
Según explicaron desde el gremio, esta decisión busca facilitar la participación de representantes de esas regiones en los espacios de discusión provincial donde se analiza la propuesta salarial y las estrategias del sector.
La protesta llegó hasta el Tribunal Superior
Como parte de las acciones definidas en el plenario, los trabajadores judiciales también se movilizaron hacia el edificio del Tribunal Superior de Justicia en la ciudad de Neuquén.
Allí expresaron públicamente su rechazo a la propuesta salarial y reclamaron una oferta que, según señalaron, refleje de manera más clara la situación económica del sector.
La presencia frente al edificio judicial fue una forma de visibilizar el conflicto en el centro de la capital provincial y de mostrar el respaldo que tuvo la decisión adoptada durante el plenario.
El escenario ahora queda abierto a una nueva instancia de negociación entre el gremio y las autoridades judiciales. Mientras tanto, el conflicto judicial en Neuquén continuará atravesado por asambleas, medidas de fuerza y la expectativa de que aparezca una nueva propuesta salarial que permita encauzar la discusión.
Por el momento, desde SEJUN anticiparon que el plan de lucha seguirá activo y que cada dependencia judicial mantendrá espacios de debate para evaluar cómo evoluciona la negociación en los próximos días.
